Sonríe, en Aleluya puedes reincorporar a un trabajador que fue liquidado en el mismo mes o meses anteriores ¡Ahí te va!
Temas que encontrarás en este artículo:
Aspectos importantes para tener en cuenta:
Reincorporar a un trabajador.
Para reincorporar un empleado que ha sido liquidado (en el período actual o en períodos anteriores), sólo debes seguir estos sencillos pasos:
- Haz clic en Personas
- Ubícate en la pestaña Liquidados/Inactivos
- Busca el empleado que deseas reintegrar y haz clic sobre su nombre para entrar a su perfil
- En la parte inferior a su nombre haz clic en el botón Reincorporar
- Ingresa toda la información del nuevo contrato
- Haz clic en Guardar
¡Aleluya! de forma fácil reincorporaste al empleado y ya tiene un nuevo contrato.
Aspectos importantes para tener en cuenta:
- Una vez reintegras al empleado, si quieres que continúe con Acceso web deberás activar su acceso dirigiéndote al perfil del empleado editando los datos básicos.
- Si reintegras a un empleado en el mismo mes que realizaste su liquidación laboral, vas a encontrar a tu empleado dos (2) veces en el mismo periodo: en la pestaña de Empleados con la nómina a partir de su fecha de reincorporación y en la pestaña de Liquidados con la nómina por los días que tuvo el contrato anterior y con la liquidación laboral.
- Aleluya permite realizar reincorporaciones a tus empleados con nueva fecha de contratación del mes actual o del mes anterior. En caso de que requieras reincorporar a uno de tus empleados en una fecha anterior a las mencionadas debes hacer la solicitud a soporte@aleluya.com con toda la información del contrato..
Si tienes alguna duda con este proceso ¡Relax! escríbenos al chat o a soporte@aleluya.com
tu duda detallada y te echamos una manito en menos de lo que canta un gallo.