💻 El auxilio de conectividad ya es ley (y sí, te lo tienen que pagar)

💻 El auxilio de conectividad ya es ley (y sí, te lo tienen que pagar)

¡Sonríe! 😄 En Aleluya te contamos cómo funciona el auxilio de conectividad ¡Ahí te va! 💻

¿Trabajas desde casa y todavía no sabes si te deben pagar algo extra por el internet y la energía? 😅

Pues te tenemos noticias frescas y buenas: la Ley 2466 de 2025 ya convirtió el auxilio de conectividad en una obligación, no una cortesía.
Y si cumples los requisitos, te lo tienen que pagar sí o sí.🤑

📜 ¿Qué dice exactamente la Ley?

Está regulado en el Artículo 53 de la Ley 2466 de 2025, que forma parte de la reforma laboral en Colombia, le metió un nuevo artículo (el 6A) a la Ley 1221 de 2008.
Y este nuevo artículo creó oficialmente el auxilio de conectividad 💻 como una prestación obligatoria.

💜 Reemplaza el auxilio de transporte para quienes trabajan remoto o híbrido.
💙 Solo puedes recibir uno: transporte o conectividad, pero no ambos.

🧐 ¿A quién le toca este auxilio?

Este beneficio no es para todo el mundo. Solo aplica si:

  • 💻 Trabajas bajo modalidad de teletrabajo, remoto o híbrido.

  • 💰 Ganas hasta 2 salarios mínimos legales vigentes, o sea, máximo $2.847.000 en 2025.

👉 Si cumples esos dos puntos, tu empleador está obligado por ley a pagarte este auxilio todos los meses. Sin excusas.

💰 ¿Cuánto es y para qué sirve?

El monto está clarísimo:

💵 $200.000 mensuales
🎯 Sirve para ayudarte a cubrir los gastos de internet y energía eléctrica derivados de trabajar desde casa.

No importa si pagas más o menos por esos servicios: el valor es fijo y el empleador no puede decidir si te lo da o no. Está en la ley. 💙

⚖️ ¿Cuenta como salario?

No 💸… pero sí. Te explicamos rápido:

💜 NO constituye salario, o sea, no te lo suman como sueldo base.
💙 SÍ entra en la base para liquidar:

  • Cesantías

  • Intereses a las cesantías

  • Prima de servicios

  • Vacaciones

Así que mejora tus prestaciones, aunque no engorde tu sueldo directo.

🧾 ¿Qué le toca hacer al empleador?

Esto no es un “si quiero, lo hago”. Si tienes derecho, la empresa debe:

  1. 💸 Pagarte el auxilio mensualmente, sin falta.

  2. 📃 Actualizar tu contrato o manual de teletrabajo.

  3. 💻 Registrar el pago en la nómina, bien identificadito.

    🚨 Y si ya recibes auxilio de transporte…

    Ojo porque la ley es clara: no se pueden recibir los dos auxilios al tiempo.
    💜 Si trabajas desde casa (total o en parte), te corresponde conectividad, no transporte.
    💙 Si trabajas 100% presencial, te toca el de transporte.

    ¿Estás recibiendo los dos? Hay que corregir eso ya.

    🧠 En resumen...

    Si trabajas desde casa y cumples con los ingresos tope, te toca el auxilio de conectividad 💻 por ley.
    No es opcional. No es un premio. Es tu derecho.

    ¿Te quedó alguna duda?

    Escríbenos a soporte@aleluya.com o háblanos por el chat en vivo.
    💜 Resolvemos esto contigo paso a paso.
    💙 ¡Y sin dramas!

    • Related Articles

    • ANS y el soporte de Aleluya: rápido ⚡ fácil 🙌 y siempre con buena onda 😎

      Sonríe, aquí encuentras los ANS y tenemos para ti diferentes canales de soporte para que te atendamos rápido ⚡ y te vayas ¡enamorado de nosotros! ? ¡Ahí te va! ?Servicios Cubiertos Los siguientes servicios están cubiertos por este SLA: • Acceso a ...

    • Conoce si el formato para pagar la nómina de tu compañía en Bancolombia es PAB o SAP

      Sonríe, en Aleluya te explicamos que formato usas para pagar la nómina ¡Ahí te va! Tipos de formato en Bancolombia En la sucursal virtual Bancolombia existen 2 formatos para subir la información: PAB (Pagos Automáticos Bancolombia) SAP (Sistema ...

    • Aleluya es una compañía seria y confiable

      Sonríe, todo pero tiene su Aleluya, y aquí te contaremos porque sí confiar en nosotros. ¡Ahí te va! “Aleluya siempre quiere hacer de la nómina una sonrisa”. Somos una compañía que trabaja fuertemente para que cada vez que pienses que se acerca el día ...

    • Términos y Condiciones

      Sonríe, Aleluya te comparte los términos y condiciones y la política de protección de datos personales ¡Ahí te va! GRUPO QUINCENA S.A.S identificada con NIT 900926147 - 3, a través del presente documento informa los TÉRMINOS Y CONDICIONES para el uso ...

    • ¿Cómo registrar el número de identificación y dígito de verificación de tu empresa?

      Sonríe, te explicamos como ingresar el número de identificación y dígito de verificación de tu empresa en Aleluya fácil y rápido ¡Ahí te va! ¿Qué es el dígito de verificación? El dígito de verificación (DV) es un número que está entre el 0 y el 9, ...